Stortinget vedtok 6. desember lov om lønnsnemndbehandling av arbeidstvistene mellom Norsk Lektorlag, Utdanningsforbundet og Skolenes landsforbund og KS i forbindelse med hovedtariffoppgjøret i 2022.
16. desember ble loven sanksjonert i statsråd og trådte dermed i kraft.
Rikslønnsnemnda har bestemt at den gjennomfører en felles behandling av sakene. Alle partene er innkalt 13. februar 2023.
Partene blir bedt om å komme med skriftlige innlegg før muntlige forhandlinger i nemnda. Norsk Lektorlag jobber med innlegg og forberedelser til nemndas behandling.
En kjennelse fra Rikslønnsnemnda har samme virkning som en tariffavtale.
Rikslønnsnemnda skriver på sine nettsider blant annet:
- Etterbetaling for arbeidstakere som har vært i streik, gis som hovedregel fra det tidspunkt streiken ble avsluttet.
- Som hovedregel stadfestes et anbefalt forhandlings- eller meglingsforslag der et slikt foreligger.